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湖南的小学老师工资

发布时间:2020-11-24 21:52:44

Ⅰ 湖南长沙小学老师工资多少

3000加每年提100

Ⅱ 现在小学教师一个月工资多少

我来说我知道的啊啊。
分享而已不要追根究底哈大家,工资真的不高,对于毕业生来说还可以吧,但是没有长远发展。
且身边有近半数同学都是在四大行,第一年就是十万底薪不说了呵呵哒,多劳多得才公平!
首先说明,义务教育段差不多的。初中比小学多500每月的基本工资哈。高中段也不高,但是有额外的补课费。但是也不高且工作时间长,没有自己的生活时间!!!这也是答主没有选择高中的原因所在。
新老师入职第一年称为“实习期”,工资状况看当地财政。比如我家小城这边的是:
3400+300+绩效+节日补贴以及年终奖两万每年+公积金1400*2+医疗保险六七千每年?等等各种杂项类似于什么电脑补贴什么的。。。
3400是基本工资加各种补贴。基本工资貌似才五百多,补贴是地方财政追加的。300是班主任补贴,太少了是不是!!班主任就是全职保姆!
第二年转正以后,4800+500+。。。。同上。
就是基本工资这里多了起来。其他都差不多。
然后就是看职称涨工资啦。反正不会高的,最多最多每个月全部七千多,实习的时候看到的,干了一辈子的老教师的工资单哈~
有一个好处就是,每学期有吃饭补贴3600,三餐免费且菜色很棒。住宿免费,有教师宿舍。这里省去一大块开支。另外有话费补贴,汽油补贴等等。。。
所以有人觉得当老师真好啊太安逸轻松了吧,啥都不愁了~只能说这样的工作看人,对于喜欢安稳的人来说真的是好工作,一辈子都无忧了。
小城市没有国企,外企等好的工作单位,大概眼界之内所能看得见的,不用太多精力就能保障一生的工作,无非就是医生,公务员,老师,进银行这样的吧~答主当年就是被家里要求选择老师或者医生的行业呵呵哒~
现在好工作那么难找,大家又都趋于安定,所以现在发达地区好多985本科生和普通研究生考教师,且是小学老师啊难以置信!
教师编制这么难考,原因就是这样的吧。
出自冯苓

Ⅲ 在长沙小学教师待遇怎么样

长沙市小学教师待遇一般在1000多一点
建议你不要到这里来做小学教师
长沙是个消费城市,确实是工资低消费高!

Ⅳ 湖南本地普通小学教师工资+福利大概一年挣多少

每个地方都不一样,一般刚进去编制的话,发到手的所有工资一年所有加起来估计三万多一点点点吧。当然随着时间的增长,工龄增加,那么工资会多一些些。比如有五六年工龄的就比刚进去的一个月多了二百多。 另外每个学校的收入也不一样,有些学校自己有店铺,小卖部,食堂租出去了就有额外收入,也会分给老师。希望对你有帮助哦。

Ⅳ 湖南小学教师的工资标准是什么

长沙比其他地级市好,至少有自来水,中餐一般是有点也可能都包,前年我在长沙农村代课1700包吃住。 娄底新化是个坑。扣除五险一金不到1500元.自己付三餐自己做,自己付电费,提水做饭,三个月不发一分钱工资没有任何福利。五年合同一年试用期,违法。那每个月多坑走一两百。

Ⅵ 小学老师工资高吗刚入职一般是多少

各地的工资标准都不一样,结合大多数的地区来看,一般刚入职的小学教师,工资在三千左右。其实教师的高低主要和工龄还有职称有关系,一般情况下新入职的老师没职称,也没有工龄,所以工资不会太高。

在发达地区,刚入职的小学教师工资也很高,好的情况有七八千。当然这些地区的教师竞争压力非常大,一般能够考上编织的都是强者。之前我在网上看到一个新闻,说深圳的一所中学招的老师,学历都是清华北大的博士生。当然这些老师的待遇也是非常好的。

所以,我觉得在很多情况下,你的能力是和你的工资想匹配的,你学历高,能力好,那么就有机会拿到高的工资,如果能力不够就只能拿到低一点工资,我们也不要过多抱怨待遇不好的,想想看自己有什么实力,如果没有实力有什么可抱怨的。

Ⅶ 湖南小学老师一个月工资多少

三四千吧

Ⅷ 公立小学老师每月拿到手的工资有多少

确保县域内中小学教师平均工资收入水平不低于或高于当地公务员平均工资收入水平。

以广东省为例,健全中小学教师工资长效联动机制,把统筹提高中小学绩效工资水平作为审批提高各地机关规范津贴补贴水平的前置条件。各地核定绩效工资总量时统筹考虑当地公务员实际收入水平,确保县域内中小学教师平均工资收入水平不低于或高于当地公务员平均工资收入水平,确保县域内农村中小学教师平均工资收入水平不低于或高于当地城镇教师平均工资收入水平。

完善教师收入分配激励机制,有效体现教师工作量和工作绩效,绩效工资分配向班主任和特殊教育教师倾斜。班主任工作量按当地教师标准课时工作量的一半计入教师基本工作量。各地应根据推行中小学校长职级制的实际,完善校长收入分配办法。

(8)湖南的小学老师工资扩展阅读:

公立小学老师的相关要求规定:

1、到2022年,全省教师培养培训体系进一步健全,职业发展通道进一步畅通,教师管理体制机制更加完善,待遇提升保障机制更加健全,教师职业吸引力明显增强。

2、教师队伍结构性紧缺状况基本缓解,教师学历明显提升,幼儿园专任教师大专以上学历比例达到90%,小学、初中专任教师本科以上学历比例分别达到80%和95%。

3、高中阶段学校教师硕士研究生以上学历比例达到20%,职业院校专业课教师中双师型教师比例稳定在60%以上,高等学校新增国家级高层次人才600名以上。教师队伍规模、结构、素质、能力基本满足教育现代化发展需要。

Ⅸ 一般的小学老师工资是多少

小学教师工资待遇根据地区、教龄、学校等不同,差异很大。
教师收入由:基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。
1.基本工资:教师按照教师资格定:小学教师3000元,初中教师3500元,高中教师4200元,大专教师4800元,大学教师5500元。(随国民经济增长)
2.教龄工资(含工龄):每年80元,随着教龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老教师的照顾问题,更重要的是鼓励终身从教的思想,有利于教师队伍的建设和教师队伍的稳定。
3.课时工资:课时补贴按照实际上课按劳取酬原则,主要是鼓励教师多代课,特别是年轻教师精力充沛,他们多代课,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。
4.绩效工资:学期和学年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每学期学年评,不终身制。每个老师积极努力年年有希望,主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多代课,更要激励上好课。
5.特优津贴:全体教师公认的特别优秀教师,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在教育教学工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,对一所学校或一个地区的教育有一定的影响作用的教育及教学方法,可根据影响范围的大小确定等级,或者说是以国家及省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的教师得到应有的报酬,真正起到激励作用。
6.山区补贴:农村和边远地区的教师,另外给与补贴,应该是工资35% 。正如国家干部下乡补贴,越偏僻地区,补贴越高,不终身制,离开就没有。
《工资支付暂行条例》
第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。

Ⅹ 小学教师的工资一个月大约是多少

健身教练一个月的工资大概是多少?健身教练这一行业越来越受到国人的认可和追捧,很多健身爱好者追随时代的潮流,加入到健身教练这个行业中来。作为21世纪的高收入职业之一,健身教练行业被大家贴上了时尚、高收入、体面的标签,如果你也对健身教练感兴趣的话,不妨也为成为一名专业的健身教练做一下准备吧!不管你是有健身基础,还是无基础的健身小白,只要你有想成为健身教练的梦想,那么不妨大胆试一试吧!既然作为高收入职业,那么健身教练一个月的工资大概是多少?到底有没有大家说的那么高呢?

健身教练一个月的工资大概是多少?以上海为例,一月工资上万挺容易的,底薪2000到5000之间的样子,具体的工资情况是和业绩相挂钩的,刚开始的提成有的是20%上下这样,有的是30%左右,课时费大概有200一节课,也有的300一节课,这也看具体健身房的经营和教练的整体水平,也看你具体的城市发展。像二三线城市有些是1500的底薪,课时费100块一节,这只是普通的私人教练,还有的康复教练一节课500甚至1000都有可能的,还有孕产教练,帮助孕妇顺利生育,帮助产妇快速恢复身材等等,她们更有市场。努力做好自己,坚持自己选择的,无论如何,总会有一盏明灯会正确的指引你勇往直前。

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