石景山區小學老師缺嗎

⑴ 4到5年以後缺小學語文老師嗎

小學老師一般都是全能型的，語文數學都是一個人教，門檻低，師范專科的人也多。
但是只要你足夠優秀，總會有機會的。
如果這幾年中小學的職稱評定改革還是沒理順，建議上中學，小超高太難進了

⑵ 小學老師哪裡比較缺乏

農村 私力學校 相對好找，教師資格證，普通話證，學數學的證，數學學士碩士什麼的。必要的話還有英語計算機證。黨員證 獎學金證 省市級的優秀學生 優秀幹部。

⑶ 北京市石景山區第二實驗小學的師資情況

校長：苑愛紅，1989年參加工作，2000年在海淀區五一小學掛職學習，2001年開始做校長工作。本科學歷、參加北師大心理課程研究生課程班學習結業、取得北京市高級校長研習班結業證書。從教期間，曾被授予北京市先進工作者，石景山區十佳教師、十佳黨員標兵、十佳青年教師等稱號。在做校長工作中，所在學校被授予石景山區教育工作先進單位、石景山區精神文明單位、石景山區信息化建設優類校、北京市科技教育示範校等稱號。
學校現有在職教師44人，全部競爭擇優上崗人員。其中具有大專及以上學歷教師40人，小學高級職稱教師30人，石景山區骨幹教師2人，校級骨幹教師10人。市紫禁杯優秀班主任1人，區紫禁杯優秀班主任3人，市課改先進個人4人，區優秀教育工作者10人，區師德標兵1人，師德先進個人12人，區優秀黨員6人，區優秀輔導員6人，區優秀科技輔導員1人，實驗二小擁有一支團結、進取、勤奮、鑽研的教師隊伍。
豐富的課程：學校現有16個教學班，在校學生四百五十餘人，所有班級全部實現小班化教學。學校自辦學以來努力研究實踐「以質量求生存，以特色求發展」的途徑，狠抓課堂教學，加強質量監控；立足學生行為，培養文明禮儀；加強家校協同，共同培育未來，學校在扎扎實實地工作中，努力提高學校教育教學質量。
學校從一年級起開設了：語文、數學、英語、體育、美術、科學、品德、綜合實踐等課程，在把國家課程開齊開足的同時，學校立足於學生興趣、發展，組織教師進行課題研究，開發學校的特色校本課程，促進學生全面、特長發展。學校開設的課程有：思維訓練、語文實踐性研究、攀登英語課程、古詩文誦讀、網路課程、特色科技活動、藝術特色課程。
繼續努力踐行我們的承諾：以質量促發展、以特色促創新、走內涵發展之路，辦人民滿意的精品學校！

⑷ 教師行業缺人才嗎

雖然現在考教師資格證的人很多，但教師行業還是很缺人的。

目前，教育已經成為了全社會的問題。那麼，我國的教師人數是否出現缺口?

根據教育部近年來的數據統計發現：

一旦年輕女教師的生育高峰來臨，師資會出現明顯缺口。除了周期性生育高峰，不少地區外來人口持續增長，也使教師資源不足問題勢必更加突出。

如果說，城市人口增長，導致師資缺口。那麼在農村鄉鎮，則面臨著教師流失的情況，小學里的老師逐漸退休，許多學生也轉到附近鎮上上學，最終只剩下一個學生。

其實原因是：

工資是一部分，另外就是周邊的環境生活條件，農村的教師可能在農村的生活條件差。

對此，中央明確要全面落實集中連片特困地區鄉村教師生活補助政策，依據學校艱苦邊遠程度實行差別化補助，同時加強鄉村教師周轉宿舍等設施建設。各地也通過採用定期按學校艱苦邊遠程度發放生活補貼、交通補貼等具體形式來加強對於農村地區教師的保障。而對於鄉村教師的績效工資評定製度，也應因地制宜，制定多元考核標准。

還表示如果工資是跟升學率掛鉤的話，農村教師會更吃虧。應該跟當地的整體收入水平掛鉤，主要是當地農村要參照城市的標准，能夠比如說同等地區的教師要到農村去工作，那麼要比城市裡的教師的工資要高，同等資歷的，這樣才能穩定住這個農村地區的教師。

鄉村教師在職稱評審、工資待遇等方面都得到了大大改善。剛開始一個月工資是1700元，現在每個月還有鄉村教師補貼，一個月工資漲到了3800元。

⑸ 請問石景山區小學和中學老師的待遇怎麼樣啊工資大概有多少哦

老師的待遇是要分學校和專業科目的~~~
簡單的說教體育的肯定不如教文化科的，重點學校和普通學校的老師待遇肯定也不一樣~
而且老師的競爭也很激烈，但是一年兩個帶薪的長假可是比較誘人的
總體來說石景山的老師跟海淀，東西城比有點差距，畢竟重點學校比較少~
但是也說的過去了~如果能在自己的科目上混個教研主任也是很厲害的~
再有，石景山的家長也是很捨得往教育上投資的，沒事給學生補補課，收入不比工資少~

⑹ 小學老師上班可以經常缺崗嗎

小學老師上班，是不可以經常缺崗的。小學教師一般要求按照工作日，進行上班的。而且一般是上下班打卡，這個是有明確的規定的。

⑺ 北京的哪所小學缺老師

自己去問一問吧

⑻ 小學嚴重缺老師卻被中心校分走幾個去其他地方

這就是小學教師缺編的現狀。小學尤其是農村和偏遠山區小學，很多教師想方設法調離，而鎮駐地或者縣城，一旦缺編就從小學抽調，美其名曰借調，也不給置換，造成小學教師教學壓力太大。

⑼ 北京現在的小學教師工資大概是多少呀。比如石景山區。門頭溝區

門頭溝抄城鎮教師工資情況襲：
剛參加工作的每月都算上1800左右。
按工齡大概每多一年工資多50元的比例吧！
我工作14年了才2400.還是班主任（小學的）。
門頭溝山區教師在此基礎上加400元。（指很偏僻的農村學校）
我問過石景山教師，他們小學的有的和我們差不多，有的略高，但總體比海淀差一倍多。

⑽ 在一所師資力量不夠的小學該如何補缺

公立學校，缺老師可以向教育局打報告，要求派老師支援。
如果有自主招聘能力的學校，也可以公開進行面試招聘老師
再或者去社會上找一些頂崗老師也是行可行的。